7月9日，2026年陕西省高职高专院校图书馆服务创新研讨会在神木职业技术学院举办。全省多所高职院校图书馆负责人、业务骨干齐聚现场，围绕智慧图书馆数字化转型开展案例交流与研讨。

我校图书馆联合数字经济与数字技术系联合研发的《AI赋能“岗位胜任力”图书指引小程序服务创新实践》获评全省图书馆服务创新优秀案例，正式收录省级高职图书馆典型案例库供全省院校参考借鉴。该项目紧扣教育数字化、人工智能赋能教育、产教融合相关政策，针对传统图书馆资源供需脱节、学科资源形成知识孤岛、学生碎片化阅读难以搭建岗位知识体系三大痛点，依托国产大模型搭建岗位胜任力知识图谱，以免安装微信小程序为轻量化载体，创新建立“馆员-专业教师-技术工程师”三师联动闭环运维模式，实现服务逻辑从“按专业检索图书”向“按岗位推送系统化知识”的根本转变。

研讨交流环节，我校作为优秀案例受邀上台作专题发言，全面介绍项目实施流程、四大创新亮点、落地量化成效与低成本可复制建设方案，馆系协同、AI赋能育人的创新实践思路得到与会专家、同行一致好评。

后续图书馆将持续深化与数字经济与数字技术系长期合作，不断迭代优化系统算法与功能模块，深挖AI技术在阅读推广、学科服务、信息素养教育中的应用潜力，充分发挥项目示范辐射作用，持续推进我校图书馆智慧化高质量发展。（图书馆/赵乖平 供稿）